李衛作爲雍正的寵臣 李衛的工資有多少

今天小編給大家準備了：李衛工資，感興趣的小夥伴們快來看看吧!

李衛的身世經歷，跟當時正處於風雲變幻的雍正時期一樣，經歷了極大的轉折。從個人身世而言，李衛以一個買官出身，雖有家資，卻並非權貴的家底一路直上，官居總督這樣級別的封疆大吏，跟雍正年間的用人政策有很大關係。

從大時代而言，雍正時期雖然跟康熙、乾隆年間相比只有短短十三年，卻是有一個重大變革的十三年。

十三年中，不僅推行變革新政，力圖革新康熙後期積蓄的弊政，更爲後來的乾隆盛世奠定下重要基礎。這段時期的變革也極爲廣泛，尤其的官員的俸祿制度，更是一大變革重點。

所以，本文會以李衛這個雍正朝的典型人物，結合當時官員的俸祿情況，對當時雍正時期官員俸祿的變革進行說明。

清朝入關初期，就曾對官員的俸祿進行過一次大範圍的調整，當時主要是對明朝的俸祿制度進行繼承使用，同時頒佈規定，對滿漢官員俸祿一律以級別劃分，不作特殊區分。

所以，李衛雖然是漢人官員，但俸祿上卻沒有滿漢的區別。而在康熙末年，李衛原本是在京任職的戶部郎中。這是個正五品的官職，按照俸祿是每年80兩白銀的俸祿，因爲是京官，還有額外80斛的祿米。

其實，在雍正剛繼位的時候，曾對京官加過一次俸祿，朝廷給他們發了雙倍工資，也就是在俸祿之外，再加一份數額相同的“恩俸”。不過，這筆俸祿李衛也領不到。一來是他沒資格領。

當時也是“恩俸”這種制度剛剛試着開始推行的時期，只對京官中六部的堂官，也就是尚書、侍郎這個級別的官員加工資，像李衛擔任的戶部郎中，只是屬官，不在加工資的範圍內。

而且，作爲雍正特別看重的官員，李衛在雍正一上任後，就被派往擔任直隸驛傳道，這個位置是負責軍道屯田的重要位置，但李衛還沒有到任，又被雍正派到雲南擔任鹽驛道的職位。

雖然屬於同級調任，但鹽政事務更爲繁雜，其中利益牽扯極深，雍正讓李衛任這個職位，既是賞識，更要看他是否有這個能力可以擔任重職。

這段時期，雍正對李衛明顯還是在觀望歷練，所以僅讓他升了一級，每年可領正俸105兩白銀。由於調任地方官後不再領取祿米，看起來李衛的工資比過去低了，但過了不久，他的工資將會開始大幅度提升。

因爲雍正二年，當時所要推行的養廉銀製度有了重大突破。河南巡撫田文靜給國庫收上耗羨銀40萬兩，除了彌補虧空外，還拿出二十四、萬兩白銀用作彌補地方的公務開支和官員的養廉銀支出。

養廉銀，顧名思義，就是希望藉助這筆錢防止官員腐敗，幫助他們能夠養成廉潔的作風。這筆錢主要是用在地方官身上。養廉銀是否可以達到所期望的目標還在兩說，但對地方官員收入的提高確實變化極大。大部分地方官員拿到的養廉銀基本都在原來正俸的數十倍，乃至上百倍。

養廉銀的具體數額主要跟官員的級別，以及他們所處的地方有關。因爲養廉銀的收上實際是來自過去的火耗，各地收入不同，火耗就有區別。

普遍來說，在地方經濟比較發達的地方任職的官員，養廉銀收入會普遍高於同級別經濟欠發達的官員。

這一年李衛也是被火箭提拔，先是被提拔擔任雲南布政使，後又被提拔爲浙江巡撫。布政使和巡撫都是二品官階，正俸是155兩白銀。但由於雲南和浙江經濟發達程度，一定意義上會導致養廉銀的不同。

不過，當時養廉銀製度仍屬探索階段，所以並不完整。對於這段時期李衛所領的養廉銀具體數額並無確切統計。

由於李衛在雲南鹽務辦得不錯，所以雍正又讓李衛兩淮鹽政使的職位，這就是意味着李衛可以多領一份兩淮鹽政使的工資。又過一年，李衛被提拔爲浙江總督，兼巡撫事。不過，這段時期清朝總督掛兵部尚書兼讀察院右都御史並未成爲定製，因此李衛仍未二品官階，只是在養廉銀收入上，總督會比巡撫稍高一些。

不過，也是從李衛開始，清朝開始探索總督兼尚書的做法。到雍正七年時，李衛又兼任兵部尚書，後又加太子少傅。前者讓李衛可以轄區內有更大軍事權限調動軍事力量。後者更多是帶有一種榮譽誠譽的職位。

同時也讓李衛可以領取京官的工資待遇。如雍正元年加給六部堂官的恩俸，李衛此時就可以領取了。

尚書官居一品，每年可以領取180兩白銀，180斛祿米，再加雙倍恩俸。總督養廉銀又有上萬兩白銀，可以說從雍正元年到雍正十三年，李衛工資翻了上百倍。

由於官居一品，此後李衛的官職無法再升，都在尚書和總督之間任職，同時兼任一些其他職務。所以他的工資待遇，總體變化，只會隨着在不同地方任職總督所帶來的養廉銀收入變化產生波動。